Nous recherchons un ou deux podologues pour rejoindre notre cabinet.
Opportunités proposées
1-Collaboration simple (temps partiel ou temps plein)
- Activité assurée dès l’arrivée
- Idéal pour un(e) jeune diplômé(e) comme pour un podologue expérimenté (formation aux pratiques du cabinet prévue)
- Bénéfice net (après paiement des rétrocessions et charges sociales) : à partir de 2 000 € mensuels, progression rapide vers 3 500 – 4 000 € et plus selon le temps de travail (jusqu’à 6 000 € et plus si temps plein)
2- Collaboration avec perspective de cession possible
- Évolution progressive vers la titularisation du cabinet
- Transmission et accompagnement complet par le titulaire actuel (organisation, gestion, méthodes de travail)
- Bénéfice net (après paiement des charges sociales) à terme : possibilité d’atteindre plus de 10 000 € par mois en tant que titulaire.
- Possible accompagnement au montage du dossier bancaire, même sans apport
3-Rachat immédiat
- Cabinet disponible pour un(e) ou deux praticiens(nes) souhaitant s’installer directement
- CA 2024 (3 praticiens) : 498 000 €
- Possibilité d’acquérir également les murs du cabinet
- Bénéfice net (après paiement des charges sociales) dès l’installation : possibilité d’atteindre plus de 10 000 € par mois en tant que titulaire.
- Possible accompagnement au montage du dossier bancaire, même sans apport
Le cabinet
- Cabinet reconnu depuis 20 ans, activité développée principalement en posturologie, excellente réputation sur la région nantaise
180 m², 4 salles de consultation modernes, salle d’attente, grand parking privé - La notoriété actuelle du cabinet, les résultats chez les patients, les méthodes de travail ainsi que les méthodes d’optimisation du temps et des coûts permettent une rentabilité accrue.
- Présence d’une assistante déjà formée au sein de l’équipe.
- Activité actuelle sur 3,5 jours par semaine, progression possible selon vos disponibilités
Atouts
- Travail assuré immédiatement
- Revenu net garanti et rapidement évolutif
- Transmission des méthodes de travail optimisées par le titulaire actuel
- Accompagnement personnalisé pour l’intégration, la gestion et le développement
Disponibilité
Suite au départ de collaborateurs, un poste est à pourvoir dès maintenant.
Toutes les configurations (collaboration, passation progressive, rachat direct) peuvent être étudiées.
Plus de renseignements : regis.faguet@gmail.com